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Créée en 2001, la FéMAG, Fédération des Musiques Actuelles du Gard, est une association qui regroupe plus de 30 structures gardoises œuvrant à l’année dans le secteur des musiques actuelles : organisation de concerts, développement d’artistes, festivals, radios, fanzine, salles de diffusion, labels, etc.
Depuis 2007, la FéMAG est le relais de l’ex-région Languedoc-Roussillon de l’association nationale Agi-son, AGIr pour une bonne gestion SONore (www.agi-son.org). La FéMAG s’appuie sur le RCA (Réseau de Coopération des Acteurs de Musiques Actuelles en Languedoc Roussillon) afin de proposer sur l’ensemble du territoire de l’ex-région un programme ambitieux de prévention et de sensibilisation aux risques auditifs et à une gestion sonore maitrisée.
Descriptif du poste :
Relais Agi-Son : La prévention des risques auditifs et de la gestion sonore en ex-région Languedoc Roussillon
Il ou elle sera en charge de la coordination et du développement de la prévention des risques auditifs liés à l’écoute des musiques actuelles et de la sensibilisation à la gestion sonore sur le territoire de l’ex-région Languedoc Roussillon.
• Coordination de l’ensemble des actions en lien avec les relais départementaux du RCA-lr,
• Coordination et développement d’actions d’éducation au sonore : concerts pédagogiques de prévention des risques auditifs Peace & Lobe, ateliers pédagogiques, …
• Coordination du Mois de la Gestion Sonore en Languedoc Roussillon,
• Développement et recherche de partenaires pour la campagne Mobily’Son
• Mise en place d’actions à destination des musiciens et professionnels du territoire : organisation de sessions de moulage de protections auditives, de sessions de dépistage auditif, de temps d’information et de formation, distribution de matériel de prévention, …
• Mise en place, en lien avec des partenaires de la prévention, d’un label santé pour les acteurs et établissements festifs
(L’ensemble de ces actions seront à développer en lien étroit avec le RCA-lr et le réseau de musiques actuelles de l’ex-région Midi-Pyrénées, Avant-Mardi)
Promotion, accompagnement et développement des musiques actuelles dans le Gard
L’ensemble des actions répondant à ces missions nécessitent de les co-construire avec les adhérents de la fédération, les acteurs des musiques actuelles du territoire, institutions et partenaires.
• Mise en place de rencontres professionnelles lors d’événements des adhérents,
• Coordination de moments de formation intra-fédérative (dispositif Formons-Nous), d’échanges professionnels (groupes de travail) et de rencontres entre les adhérents de la fédération,
• Coordination des déplacements des adhérents développeurs d’artistes sur des salons professionnels,
• Gestion des outils de communication et promotion : site internet, réseaux sociaux, newsletter,
• Participation à des dispositifs tremplins, repérage et accompagnement d’artistes locaux en lien avec la Ville de Nîmes, et le Département du Gard,
• Construction de documents ressources territoriales,
• Accueil et accompagnement des artistes locaux via des rendez-vous conseil,
• Participation active à des rencontres et groupes de travail sur le territoire régional.
Coordination de l’association
• Suivi administratif de la structure en lien avec la comptable,
• Élaboration et suivi des dossiers de demande de subvention auprès des institutions publiques,
• Recherche de financements et de nouveaux partenariats pour l’’ensemble des actions de la fédération,
• Préparation des assemblées générales et des conseils d’administration,
• Coordination des volontaires en service civique.
L’ensemble de ces missions sont réalisées en collaboration avec deux volontaires en service civique.
Compétences et qualités requises :
• Bonne connaissance du secteur des musiques actuelles et du territoire
• Autonomie, capacité d’initiative et sens des responsabilités
• Bonne qualité rédactionnelle
• Bon relationnel
• Maîtrise du pack office
Conditions :
• CDD de 12 mois sur la base d’un 35h hebdomadaire
• Être éligible aux contrats aidés
• Nombreux déplacements dans le Gard et en Languedoc-Roussillon. Permis B + véhicule.
• Travail ponctuel en soirée et le week-end
Pour postuler envoyer CV et lettre de motivation à charlotte.foussard femag.fr
Date limite de candidature : 5 juillet 2016 (entretien à prévoir le 11 juillet ou le 12 juillet)
Date de prise de fonction : 19 juillet 2016
Lieu de travail et de l’entretien : 1, rue Ménard 30000 Nîmes