Médiateur·rice socio-culturelle au DOC

CDI
Date de mise en ligne : 30/08/2022
Date limite de l'offre : 05/09/2022
Intitulé du poste : Médiateur·rice socio-culturelle au DOC
Région : Normandie
Département : 14 - Calvados
Type de métier : Action culturelle / Médiation
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps partiel
Salaire mensuel brut (en euro) : 1576,22
Niveau de rémunération : Groupe 5 - échelon (selon expérience sur poste similaire)

Le Doigt dans l’Oreille du Chauve - LE DOC

Adresse mail de la structure : contact@le-doc.fr
Adresse : 24 rue de la Croix des Landes - Saint-Germain-d’Ectot
Code postal : 14240
Ville : AURSEULLES
Site web : https://www.le-doc.fr/

Description du poste :

PRÉAMBULE
L’association Le Doigt dans l’Oreille du Chauve, appelée le DOC, est basée à Saint Germain-d’Ectot – Aurseulles (à 30 km de Caen), dans le pré-bocage normand. Depuis sa création en 2008 par un collectif d’habitants et d’artistes, elle développe un projet artistique et culturel en milieu rural, dont l’ancrage territorial, pour et avec les habitants, prend différentes formes.
Avec sa salle de concert, unique sur son territoire, et son café associatif, le DOC est à la fois un lieu de découverte et de fabrique artistique axé sur la promotion de la création musicale contemporaine et expérimentale, ainsi qu’un lieu de vie sociale au sein d’un bourg qui ne possède aujourd’hui plus aucun commerce ou service de proximité.
Le DOC est aussi un opérateur œuvrant au développement culturel de son territoire : il travaille en partenariat avec les acteurs éducatifs, sociaux, culturels ou économiques locaux, il développe des projets d’éducation artistique et culturelle, il initie des temps de diffusion artistique hors de ses murs. Enfin, le DOC rayonne également à l’échelle nationale et internationale par le biais de l’Orchestre de Musique Expérimentale du DOC - OMEDOC, qu’il produit. Par sa présence à l’année, l’orchestre œuvre fortement à l’ancrage du projet artistique du DOC, en étant son premier médiateur auprès des publics.
Allant à la rencontre des habitants, le projet du DOC participe localement aux enjeux de démocratisation artistique et culturelle, favorisant l’échange et tissant du lien social et intergénérationnel.

Offre d’Emploi
Médiat.eur.rice socio-culturelle
CDI - 28 h hebdomadaires

DESCRIPTION DU POSTE
Sous la responsabilité et en collaboration avec le Copil (instance dirigeante de l’association), la/le médiat.eur.rice aura en charge le suivi de la médiation et la mise en place des actions culturelles de l’association. Il/Elle assurera la recherche, l’accompagnement et la sensibilisation des publics.

ACTIVITÉS

Sensibilisation des publics
 Participation aux temps de rencontres avec les partenaires
 Participe à la recherche et au développement des publics
 Accueil, organise et anime les rencontres avec les structures et le public
 Accueil et rencontres avec les habitants/adhérents/bénévoles

Actions Culturelles
 Coordonne et organise les actions culturelles
 Définit et pilote le choix des espaces et les besoins de chaque projet
 Contribue à la mise en œuvre de la communication pour les activités qui le.la concerne
 Assure une veille et répond aux appels à projets
 Créé des outils d’évaluation des impacts des actions initiées
 Rédige les bilans de chaque projet

Vie associative
 Participation à l’organisation de la saison artistique, notamment sur le volet médiation
 Coordination du café associatif, en lien avec le.la Service Civique
 Participation aux réunions
 Accueil et billetterie dans le cadre des ouvertures public
 Tutorat du service civique

COMPÉTENCES RECHERCHÉES POUR LE POSTE

Savoirs
 Aptitude en méthodologie de projet, capacité d’analyse et de synthèse
 Sens de l’organisation, polyvalence
 Maîtrise des réseaux professionnels, connaissance des structures du territoire
 Sens du travail en équipe et en autonomie
 Bonne connaissance de l’outil bureautique
 Intérêt marqué pour le secteur culturel

Savoir-faire
 Sens de la pédagogie
 Savoir impulser une dynamique de travail et fédérer une équipe et/ou un réseau autour d’un projet
 Capacité d’expression orale devant des publics variés pour transmettre un contenu
 Capacité d’adaptation aux différents milieux sociaux
 Savoir déléguer une tâche ou une mission
 Qualité rédactionnelle

Savoir-être
 Curiosité
 Sens de l’accueil
 Aisance relationnelle
 Travail en concertation
 Rigueur
 Discrétion

CONDITIONS
Permis B et véhicule. Déplacements réguliers autour de Saint Germain d’Ectot. Déplacements ponctuels
régionaux ou nationaux.
Expérience minimum de 3 ans sur une fonction similaire.

Contact pour répondre à l’offre :

Nom : LAMBERT
Prénom : Maxime
Adresse mail : rh@le-doc.fr